华龙网-新重庆客户端讯（郭晓彤）“你在双选会上给各企业投简历，是不是就像给班上每位女同学送情书？广撒网的方式总会有女同学愿意选择你。”在2022年重庆软件园人才行·校园行活动现场，记者听到企业招聘人员这样向学生推介双选会，“这只是个通俗的比喻，不管是找工作还是找女朋友，还是要遵从内心真正的想法做选择。”

为助力校企人才对接，5月27日下午，2022年重庆软件园人才行·校园行活动走进重庆交通大学。经过重庆交通大学信息科学与工程学院前期的对接与协调，此次活动中，16家企业带着300+岗位重磅登场，其中包括175个信息类岗位和147个非信息类岗位。

重庆交通大学信息科学与工程学院：

千方百计促就业，访企拓岗见实效

在双选会启动仪式上，重庆交通大学副校长易志坚教授在讲话中提到，自教育部印发《关于开展全国高校书记校长访企拓岗促就业专项行动的通知》，部署开展全国高校书记校长访企拓岗促就业专项行动以来，重庆交通大学信息科学与工程学院先后走访了重庆软件园、华为（重庆）物联网创新中心及华为重庆代表处、重庆中交通信信息技术有限公司等企业，深度加强与企业的联系与互动，全面开展访企拓岗活动，均有不同程度的收获。

“其中，5月10日，我带领开展的重庆软件园访企拓岗交流活动中，重庆交通大学信息科学与工程学院与重庆软件园签署‘研究生联合培养基地’协议，与九洲隆瓴签署‘就业实习基地’协议并授牌，与哥尔摩科技签署‘就业实习基地’协议并授牌，访企拓岗见实效。”

据重庆交通大学信息科学与工程学院院长杨建喜介绍，重庆软件园是重庆交通大学“特色化示范性软件学院”市级项目的合作方之一，近年来和重庆交通大学信息科学与工程学院一直有深度的合作。近期，副校长易志坚带队走进了重庆软件园访企拓岗，效果立竿见影。到访后半月内，重庆软件园各企业便组团前来招聘。

“当前，随着信息技术的发展，社会对信息人才的需求非常大，各企业也希望能够找到非常符合企业发展需要的精英和人才。”杨建喜表示，“我相信，本次活动一方面可以锻炼学生与企业面对面沟通的能力，为找工作和实习岗位提供机会；另一方面，也可以将企业的岗前培训前置到了学校人才培养这4年中来，这一定是个双赢的事情。”

企业“组团”来招聘：

300+岗位等你来选，涵盖信息类和非信息类岗位

双选会现场人头攒动，报名非常火热。

“今天大多数岗位都是跟我们的专业对口的，之前学院的双选会我也参加了，今天投的是一个Java开发的岗位，希望可以成功。”信息与计算科学专业2018级学生韩立鸿说。

通信工程专业2019级甘同学说：“我明年才毕业，刚才就是来看看有没有合适的岗位可以让我实习锻炼一下，也投了一个测试工程师的岗位。”

本次双选会虽然是由重庆交通大学信息科学与工程学院组织开展的，但并不是“信息类专属”双选会，同时也面向多种非信息类专业，现场也有许多其他学院的学生“慕名而来”。

“我今天就是奔着我想要的工作岗位来的，之前已经先在学校官微上看过了，刚才也投了简历。现在我看看其他的岗位，都参考一下。”旅游管理专业2018级学生余小鸿告诉记者。

重庆众鸿科技有限公司的招聘人员告诉记者：“以重庆软件园牵头的方式企业组团进高校，对企业来说是个很好地机会，活动产生的聚集效应会带来更多的号召力，吸引更多优秀的人才。”

据悉，重庆交通大学信息科学与工程学院经过20多年的建设和发展，已形成了“2个硕士点（计算机科学与技术硕士点、电子信息专业硕士点）+6个本科专业”的办学格局。

学院高度重视毕业生就业工作，坚持一周一议一研判，有序推进毕业生就业工作开展；抓好抓实“学院-系-专业教师”三级联动机制，全员参与毕业生就业工作，为毕业生就业提供就业信息和资源……

学院2022届应届毕业生462人，截至目前，就业去向落实率目前已近80%，毕业生得到了社会用人单位广泛认可和好评。