“五一”节后，我市标准化专业人员执业资格，将实行“以考代评”的方式。

　　市人事局专业人员技术处处长杨锐介绍，此前，我市标准化专业人员执业资格都按工作年限、学历高低实行评聘，这样在一定程度上限制了人才队伍的培养。

　　为适应我市经济和社会发展的需要，科学、客观、公正地评价和选拔标准化专业技术人才，市人事局决定对在本市从事标准化工作的专业技术人员实行资格考试，实行以考代评。

　　据介绍，考试实行全市统一组织、统一大纲、统一命题、统一标准、统一证书的办法，原则上每年举行一次。我市还成立了重庆市标准化专业人员资格考试办公室，专司其职。

　　(记者 黄显章)