“办公室谈话要讲艺术，要不然会不自觉地暴露出你的文明习惯。”重庆中设市政工程设计公司人力资源部主管刘明鹏昨日透露，该公司于上周组织了一次应届大学生招聘考试，一名毕业于浙江某名牌大学的高材生，在进入最后面试环节时就因为口无遮拦而落选了。

　　谈艳照事件丢工作

　　这位大学生落选的原因是，在等候面试的间歇，他在公司办公室里，大谈特谈“艳照门”事件，并对刚刚认识的应聘者说，自己保存有多张艳照。

　　刘明鹏说，公司老总知悉情况后，决定不录用这名专业成绩很不错的名牌大学生，因为担心这名口无遮拦的大学生，到公司工作后，会破坏企业的形象和文化氛围。

　　与人谈话三大禁忌

　　著名礼仪专家，中国人民大学金正昆教授在《社交礼仪》一书中总结出办公室内谈话的三大禁忌：

　　(1)自己的健康状况。除了自己的亲朋好友，没有人会对他人的健康检查或过敏症感兴趣。他人的健康状况，有严重疾病的人，如癌症、动脉硬化、关节炎等，通常不希望自己成为谈话的焦点对象。

　　(2)有争议性的话题。除非很清楚对方立场，否则应避免谈到具有争论性的敏感话题，如宗教、政治、党派等而引起双方抬杠或对立僵持的状况。

　　(3)东西的价钱和一些涉“性”话题。一个人的话题若老是围绕着“这值多少钱？那值多少钱？”会令人觉得他是个俗不可耐的人。

　　(记者 周睿)